top of page

Pensum & Homework 

Her finder du forberedelser, hjemmeopgaver og pensumlæsning for Sustainable Business Change Manager uddannelsen.

Udover det obligatoriske pensum, har du mulighed for at dykke ned i bonus læsninger, som du kan bruge til yderligere foreberedelser og tillæg til hvert modul.

Læringsmål

læringsmål_edited.jpg

Klik på billedet

Moduloversigt

sbcm programme_edited.jpg

Klik på billedet

Modul 1 forberedelser

Dine forberedelser til modul 1

  • Udvælg den virksomhed, som du ønsker at udarbejde en handlingsplan til / bruge som gennemgående case i forløbet

  • Læs pensum & skim igennem/læs bonuslæsning til Modul 1

Pensumlæsning (baggrundsforståelse) 

cover_bogportalen_9788797388204.png

Hardcopy

Bæredygtig Ledelse, Jeanette Fangel Løgstrup (2022)

Side 21 - 36 (15 sider) : Bæredygtighed - business og bundlinje

Side 37- 48 (11 sider) : Stigende pres fra alle sider

Side 49 - 63 (14 sider) : Money talks - EU regulering af finanssektorens nye rolle

Side 215 -242 (27 sider) : Arbejd strategisk med ESG

 

TOTAL: 67 sider

​

​

Ellis_Pioneers_front_edited.jpg

Hardcopy

The New Pioneers, Tania Ellis (2010)

Side 165-167 (3 sider)   : The 4Cs of sustainable business success

 

TOTAL: 3 sider

​

Anbefalet bonuslæsning

artikel cover.png

Sustainable business success through corporatesocial innovation (2011)

Skim igennem til orientering â€‹â€‹

shared value_edited.jpg

Creating Shared Value: How to reinvent capitalism—and unleash a wave of innovation and growth, Porter & Kramer (2011)

Skim igennem til orientering â€‹â€‹

future fit_edited.jpg

Future-Fit Business Benchmark: Methodology Guide (2020)

Skim igennem til orientering 

​

Side 1-21 (20 sider)      : Where we are today

Side 22-32 (10 sider)     : Where we need to go

Side 32-44 (12 sider)     : Actionable guidance for business

​

TOTAL: 42 sider

How to cover.png

How regenerative business practices can reshape economies (2023)

Skim igennem til orientering 

​

​

making the business case_edited.jpg

Making the business case, League of intrapreneurs

Skim igennem til orientering â€‹

bonus halløj.png

Let’s be clear: ESG is not ‘woke’ and it’s different from sustainability

Skim igennem til orientering â€‹â€‹

Modul 2 forberedelser

Hjemmeopgaver

hjemme.png

Workbook modul 1 - modul 2 

Download din workbook Modul 1 hjemmeopgaver, som skal være klar inden Modul 2. 

thumbnail.png

Real-life case: Fra analyser til strategi

Inden du arbejder med din Modul 1 workbook, bedes du se denne videocase med Sustainable Business Change Manager, Ann-Katrine S. Friis. Hun giver dig indblik i, hvordan hun har anvendt Modul 1 værktøjerne i praksis til udvikling af en CSR strategi for Nilfisk A/S. Varighed: 1 time. 

Pensumlæsning (baggrundsforståelse)

cover_bogportalen_9788797388204.png

Hardcopy

Bæredygtig Ledelse, Jeanette Fangel Løgstrup (2022)

​

Side 147 - 159 (12 sider) : Styrke i forskellighed - pligt til mangfoldighed

Side 243 - 250 (7 sider) : Bæredygtighed - et snsvar for hele virksomheden 

TOTAL: 19 sider

​

cover_bogportalen_9788797388204.png

Side 147 - 161 (14 sider) : Styrke i forskellighed - pligt til mangfoldighed

Side 163 - 180 (17 sider): Nye bundlinjer i bestyrelelsesarbejdet 
Side 243 - 252 (9 sider) : Bæredygtighed - et snsvar for hele virksomheden 

TOTAL: 40 sider

​

​

Bæredygtig Ledelse, Jeanette Fangel Løgstrup (2022)

Hardcopy

bjarne kausholt cover.png

Forandringsledelse - teori og praksis, Bjarne Kousholt (2021)

Bogens øvelser skal ikke løses – der vil ifm. undervisningen være øvelser tilpasset SBCM-forløbet.
 

Forandringsledelse og -organisation:

Side 13-18 (6 sider)       : Hvad er forandringsledelse? 

Side 22-27 (6 sider)       : Forandringsledelse og projektledelse 

Side 73-78 (6 sider)       : Forandringsorganisationen, program vs projekt 

Side 93-99 (7 sider)       : Forandringsledelsens opgaver 

​

Forandringsledelsens kompetence

Side 106-109 (4 sider)   : Forandringslederens 10 kernekompetencer 

Side 113 (1 side)            : Myers-Briggs Type Indicator 

Side 114-115 (2 sider)   : Belbins teamroller 

Side 117-120 (3 sider)   : Adizes’ fire lederroller 

Side 124-127 (4 sider)   : Emotionel Intelligens 

Side 129-132 (4 sider)   : Kulturel forståelse 

Side 132-133 (2 sider)   : Politisk tæft 

Side 168-170 (3 sider)   : Vis optimisme 

Side 237-240 (4 sider)   : Modgang 

 

Forandringstyper:

Side 36-48 (12 sider)     : Forandringsscenarier inkl. forandringspyramiden 

Side 48-53 (6 sider)       : Forandringsperspektiver inkl. forandringsisbjerget 

 

Forandringsmodstand:

Side 18-21 (4 sider)       : Buchanans og Boddys forandringsmodel 

Side 34-36 (2 sider)       : Forandringstræthed (inkl. Lewin's 3 change steps)

Side 285-286 (2 sider)   : Myten om medarbejdernes modstand 

Side 324-325 (2 sider)   : Årsager til modstand mod forandring 

 

Forandringsledelse inkl. proces- og interessenttilgang:

Side 314-320 (6 sider)   : McGregor, Herzberg; Gary Hamel; Bidrag-belønningsmodellen 

Side 357-359 (2 sider)   : Anerkendende ledelse (AI) + 5D modellen

Side 33 + 378-379 (3 sider)       : Involvering af de berørte (Fair Proces)

Side 57-71 (15 sider)     : Kommunikation som forandringsværktøj (M2+M4)

​

Forandringsmodeller og -koncepter:

Side 81-91 (10 sider)     : John Kotters metode 

Side 85-89 (5 sider)       : Managing Succesful Programmes (MSP) 

Side 89-90 (1 side)        : ADKAR 

Side 245-246 (2 sider)   : Forandringshjulet

​

Organisationskultur:

Side 248-263 (14 sider)  : Competing Values Framework 

Side 342-350 (8 sider)    : Kulturen i organisationen inkl. Hofstede 

 

Forandringsprocessen - Forandringshjulet:

Side 247 (1 side)             : Analyse af forandringsbehovet 

Side 270-277 (7 sider)    : Erkendelse og beslutning

Side 278-284 (6 sider)    : Gør truslen synlig 

Side 289-298 (10 sider)  : Etabler en stærk forandringsorganisation 

Side 299-309 (10 sider)  : Opstil vision og mål 

Side 359-366 (7 sider)    : Interessentanalysen 

Side 367- 377 (11 sider) : Risikoanalyse 

Side 388-395 (9 sider)    : Planlægningen inkl. 9R + OBS, WBC, PBS metoder (side 382-383) 

Side 412-416 (5 sider)    : Implementer & eksekver

Side 417-422 (5 sider)    : Forstå og fjern modstanden 

Side 423-424 (2 sider)    : Hold ud og fejr succeser 

Side 425-426 (2 sider)    : Forankring af forankringen 

​

​

Hardcopy

Modul 3 forberedelser

Hjemmeopgaver

homework.png

Workbook modul 2 - modul 3 

Download din workbook Modul 2 hjemmeopgaver, som skal være klar inden Modul 3. 

Pensumlæsning (baggrundsforståelse)

cover_bogportalen_9788797388204.png

Bæredygtig Ledelse, Jeanette Fangel Løgstrup (2022)

​

Side 101 - 123 (22 sider) : Den store grønne omstilling af virksomheden

Side 129 - 134 (5 sider) : Fra vugge til vugge - cirkulær økonomi som grøn mulighed 
Side 139 - 145 (6 sider) : Menneskerettigheder bliver næste bølge
Side 147 - 159 (12 sider) : Styrke i forskellighed - pligt til mangfoldighed 
Side 253 - 267 (14 sider) : Gør bæredygtighed til kernen af den digitale strategi

TOTAL: 59 sider

​

supply chain_edited.jpg

Supply Chain Sustainability: Why It Is Important & Best Practices, Oracle Netsuite (2021)

​

Læs hele artiklen.

​

mckinsey_edited.jpg

Starting at the source: Sustainability in supply chains, McKinsey (2016)

​

Læs hele artiklen 

​

partnership_edited.jpg

Partnerships for Sustainable Development, Harvard Kennedy School (2017)

Side 1 - 4 (4 sider) 

TOTAL: 4 sider

børsen_edited.jpg

Her er seks veje til det bæredygtige forbrugerhjerte, Børsen (2022)

​

Læs hele artiklen. 

​

Anbefalet bonuslæsning

guide to_edited.jpg

Guide to Buying responsibly, Ethical Trading Initiative (2017)

Skim igennem til orientering â€‹

sales_edited.jpg

4 ways to put sustainability into the heart of your sales efforts, Tania Ellis (2020)

Skim igennem til orientering â€‹

Make it mærkbar.png

Make it Märkbar: connecting customer engagement with sustainability

Skim igennem til orientering â€‹

Modul 4 forberedelser

Hjemmeopgaver

work book pic.png

Workbook modul 3 - modul 4

Download din workbook Modul 3 hjemmeopgaver, som skal være klar inden Modul 4. 

Pensumlæsning (baggrundsforståelse)

Kousholt_edited.jpg

Hardcopy

Forandringsledelse - teori og praksis, Bjarne Kousholt (2021)

Bogens øvelser skal ikke løses – der vil ifm. undervisningen være øvelser tilpasset SBCM-forløbet.

​

Forandringsledelse inkl. proces- og interessenttilgang

Side 190-197 (7 sider)   : Kommunikationsprocessens seks faser (M4)

​

Forandringsprocessen - Forandringshjulet

Side 396-403 (7 sider)   : Kommunikationsplanen (M4)

cover_bogportalen_9788797388204.png

Hardcopy

Bæredygtig Ledelse, Jeanette Fangel Løgstrup (2022)

Side 269 - 280 (11 sider) : Slut med greenwashing - rapportering skal være troværdig 

Drejebog_edited.jpg

Drejebog CSR i små og mellemstore virksomheder: 
Fra Princip til Praksis, Erhvervsstyrelsen (2014)

Side 37-38 (1 side)        : Trin 4, Kommunikation (M4)

deloitte.png

Din guide til CSRD og ESRS, Deloitte (2023)

Læs hele guiden

csr_edited.jpg

Sådan får du CSR-rapporten til at leve hele året, Tania Ellis (2013)

Læs hele artiklen

Anbefalet bonuslæsning

tjekliste.PNG

Tjekliste for oplysninger i årsrapporten

Skim igennem til orientering â€‹

vejledning_edited.jpg

Vejledning om lovpligtig redegørelse for samfundsansvar (§99a)

Skim igennem til orientering â€‹

living_edited.jpg

Living your purpose: A roadmap to integrated thinking and reporting (2021)

Skim igennem til orientering â€‹

vejledning.png

Vejledning om brug af miljømæssige og etiske pa stande (2014)

Skim igennem til orientering â€‹

kvikguide.png

Kvikguide til virksomheder om miljømarkedsføring (2021)

Skim igennem til orientering â€‹

Modul 5 forberedelser

Hjemmeopgaver

work book 4 .png

Workbook modul 4 - modul 5

Download din workbook Modul 4 hjemmeopgaver, som skal være klar inden Modul 5. 

bottom of page